
Salud ocupacional: Mitos y beneficios
Descubre los mitos más comunes sobre la salud ocupacional y los beneficios del servicio. Obtén información sobre el cumplimiento legal.
Descubre los mitos más comunes sobre la salud ocupacional y los beneficios del servicio. Obtén información sobre el cumplimiento legal.
Las pausas activas y pasivas pueden mejorar la salud física y mental de los trabajadores y fomenta una cultura de bienestar.
Obtener resultados precisos en exámenes médicos ocupacionales protege la salud, previene accidentes y mejora el ambiente laboral. Invertir en salud es clave para el éxito empresarial a largo plazo.
La salud ocupacional es fundamental para el bienestar de los empleados y el éxito de las empresas. Al invertir en el bienestar laboral y seguridad de los trabajadores, las empresas cosechan beneficios que van desde un mejor rendimiento y productividad hasta una imagen corporativa positiva y una mayor competitividad en el mercado.
El procedimiento es simple y no invasivo: el paciente se sienta en una silla y el médico utiliza una luz brillante para iluminar la retina mientras mira a través del oftalmoscopio.
Esta evaluación se puede realizar de diferentes maneras, pero la forma más común es mediante el uso de un tonómetro de aire. Este instrumento emite un chorro de aire sobre la superficie del ojo.
El DS-130-2022-PCM tiene importantes implicaciones en la salud ocupacional en el Perú, ya que establece una serie de medidas obligatorias que deben ser implementadas por las empresas.
Se han realizado varias investigaciones que han examinado la relación entre turnos de noche y cáncer. En ellos, se ha observado una mayor tasa de cáncer de mama, de próstata y colorrectal entre los trabajadores que realizan turnos de noche.
En Perú, este tipo de actividades ha fluctuado a lo largo del tiempo debido a factores como el crecimiento económico, la inflación y la política gubernamental. Además de fuertes cargas regulatorias y fiscales, y la debilidad de las instituciones.
Dependiendo de factores biológicos, experiencias de vida, antecedentes familiares o el estilo de vida de las personas, cabe la posibilidad de sufrir trastornos de salud mental.
Descubre los mitos más comunes sobre la salud ocupacional y los beneficios del servicio. Obtén información sobre el cumplimiento legal.
Las pausas activas y pasivas pueden mejorar la salud física y mental de los trabajadores y fomenta una cultura de bienestar.
Obtener resultados precisos en exámenes médicos ocupacionales protege la salud, previene accidentes y mejora el ambiente laboral. Invertir en salud es clave para el éxito empresarial a largo plazo.
La salud ocupacional es fundamental para el bienestar de los empleados y el éxito de las empresas. Al invertir en el bienestar laboral y seguridad de los trabajadores, las empresas cosechan beneficios que van desde un mejor rendimiento y productividad hasta una imagen corporativa positiva y una mayor competitividad en el mercado.
El procedimiento es simple y no invasivo: el paciente se sienta en una silla y el médico utiliza una luz brillante para iluminar la retina mientras mira a través del oftalmoscopio.
Esta evaluación se puede realizar de diferentes maneras, pero la forma más común es mediante el uso de un tonómetro de aire. Este instrumento emite un chorro de aire sobre la superficie del ojo.
El DS-130-2022-PCM tiene importantes implicaciones en la salud ocupacional en el Perú, ya que establece una serie de medidas obligatorias que deben ser implementadas por las empresas.
Se han realizado varias investigaciones que han examinado la relación entre turnos de noche y cáncer. En ellos, se ha observado una mayor tasa de cáncer de mama, de próstata y colorrectal entre los trabajadores que realizan turnos de noche.
En Perú, este tipo de actividades ha fluctuado a lo largo del tiempo debido a factores como el crecimiento económico, la inflación y la política gubernamental. Además de fuertes cargas regulatorias y fiscales, y la debilidad de las instituciones.
Dependiendo de factores biológicos, experiencias de vida, antecedentes familiares o el estilo de vida de las personas, cabe la posibilidad de sufrir trastornos de salud mental.
Escribe en el buscador lo que deseas encontrar para consultar nuestro archivo de contenidos.
Somos especialistas en Prevención y Salud del Trabajador. Nuestro staff está conformado por especialistas con vocación de servicio dispuestos a prolongar existencia de las organizaciones de nuestros clientes a través del fortalecimiento de la salud de sus trabajadores.
Atención al cliente
(01) 500 3710
(+51) 946 305 628
Sede Norte
Calle A, Mz. D, lote 25 – Urb. Panamericana Norte Industrial
Al costado del Centro Comercial MegaPlaza
Independencia.
Sede Sur
Av. Tomás Marsano Nº 2147
Cruce con Av. Villarán
Surquillo.
Occupational Health S.A.C.
RUC: 20537278243
Todos los derechos reservados.
Desarrollado por Consultora Inusual.